LOVI INTERNATIONAL ACADEMY

GOETHE REHBERİ

Goethe için çalışma planı nasıl hazırlanır?

Çalışma planını yalnız günlere konu adı yazarak kurmayın. Hedef düzeyi, beceri ihtiyaçlarını ve gerçekten ayırabildiğiniz zamanı birleştirin. Örnek bir çalışma döngüsüyle görev çözümü, düzeltme, tekrar ve yeni görevde kontrol için nasıl yer açabileceğinizi görün.

Takvime konu yazmadan önce planın üç dayanağını belirleyin

“Pazartesi kelime, salı dil bilgisi” biçiminde bir liste, çalışmanın neyi değiştireceğini göstermeyebilir. Başlangıç incelemesinde gördüğünüz ihtiyaçları kullanarak plan kurun: hangi düzeyi hedefliyorsunuz, hangi görevlerde ne zorlanıyorsunuz ve ne kadar zamanı sürdürebiliyorsunuz?

Hedef ve görev
Hazırlandığınız seviye ile yetişkin veya genç sürümü. Kullanacağınız yönergeler ve örnekler buna uygun olmalı.
Çalışma önceliği
Örneğin dinlemede değişen ayrıntıyı kaçırma, yazmada istenen bir noktayı atlama veya konuşmada gerekçeye cevap verememe.
Gerçek zaman
İş, okul ve diğer sorumlulukların yanında düzenli ayırabildiğiniz oturumlar. İdeal boş zamanınızı değil, uygulanabilir olanı yazın.

Sınav tarihiniz biliniyorsa takvimde görünür olsun; fakat tarihten geriye doğru gün saymak mevcut dil ihtiyacını ortadan kaldırmaz. Hedefle mevcut beceriler arasında büyük bir fark varsa yalnız görev pratiğine dayanan bir plan yeterli olmayabilir. Temel dil çalışmasına da yer ayırın.

Her oturumun sonunda somut bir çıktı belirleyin: açıklaması yazılmış yanlışlar, düzeltilmiş bir mesaj, sesli cevap kaydı veya yardımsız kurulmuş yeni cümleler. Yalnız kaç dakika masada oturduğunuzu kaydetmek, çalışmanın sonucunu göstermez.

Başlangıç ihtiyaçlarınız henüz net değilse ilk değerlendirme adımlarını uygulayın.

Becerilere aynı süreyi vermek zorunda değilsiniz; ihtiyaçları görünür tutun

Dört becerideki durumunuz eşit olmayabilir. Dinlemede ve yazmada daha fazla desteğe ihtiyaç duyuyorsanız planın ağırlığını bu alanlara verebilirsiniz. Daha rahat olduğunuz becerileri ise tamamen bırakmak yerine kısa, hedefli görevlerle takip edin.

Kelime ve dil bilgisini de bu görevlerin içine bağlayın. Bir dinleme kaydında tanıyamadığınız ifadeyi sesle çalışabilir, yazınızda bozduğunuz neden cümlesini düzelttikten sonra konuşmada kullanabilirsiniz. Böylece “kelime günü” ile “sınav görevi günü” birbirinden kopmaz.

Yalnız bir modülü hazırlamanız gereken bir durumunuz varsa planı o ihtiyaca göre düzenleyin. Ancak önce sınavınızın yapısını ve kendi başvuru durumunuzu netleştirin; başka bir seviyenin modül düzenini otomatik olarak uygulamayın.

150 dakikayı yeni görev, düzeltme ve kontrol arasında nasıl paylaştırabilirsiniz?

Örnek adayın bir hafta içinde dört oturuma ayırabildiği toplam süre 150 dakika olsun. Buradaki dakikalar çalışma süresidir; resmî sınav görev süresi değildir. Daha az veya çok zamanı olan biri görev kapsamını ve oturumları değiştirebilir. Bu toplam, B1 hazırlığının yeterli süresi olarak sunulmaz.

Özgün örnek: dört oturumluk çalışma döngüsü
OturumDağılımOturum sonunda elde edilecek çıktı
1 — Dinleme / 35 dk15 dk görev parçası; 15 dk ilgili sesi ve hatayı inceleme; 5 dk ifadeleri bakmadan hatırlama.Yanlışın nedenini ve yeni kayıtta dikkat edilecek ayrıntıyı gösteren kısa not.
2 — Yazma / 40 dk5 dk içerik planı; 20 dk çalışma metni; 15 dk kontrol ve düzeltme.İlk taslak, düzeltilmiş metin ve iki düzeltmenin açıklaması.
3 — Okuma ve konuşma / 40 dk15 dk okuma görevi parçası; 10 dk dayanakları inceleme; 15 dk sesli görüş ve gerekçe çalışması.Seçeneklerin dayanakları ve kısa konuşma kaydı.
4 — Yeni görevde kontrol / 35 dk10 dk yeni dinleme parçası; 10 dk yeni kısa yazma çalışması; 15 dk sonuçları karşılaştırma.Dinleme ayrıntısı ve yazma gerekçesinde neyin değiştiğini gösteren karşılaştırma.

Bu döngüde tam deneme yoktur. Parça çalışmalarını sınav puanı gibi hesaplamayın. Yönergedeki tam süre ve koşullarla deneme yapacağınızda ona uygun ayrı bir oturum ayırın. Kısa görev parçasının sonucunu tam modülün sonucu saymayın.

Yazma düzeltmesi yalnız kendi kontrolünüzle sınırlı kalıyorsa değerlendiremediğiniz yerleri not edin. Ölçütleri bilen bir kişiden geri bildirim alabildiğinizde, onu incelemek ve uygulamak için de zaman ayırın. Geri bildirimi okumak ile yeni metinde kullanmak ayrı çalışmalardır.

Gün adları yerine oturum sırası kullanmak, haftası değişken olan biri için uygulanabilir olabilir. Bir oturum uzun geliyorsa bölün; ancak görev üretip onun düzeltmesini sürekli sonraya bırakmayın. Tabloyu kendi zamanınıza göre küçültürken önce çıktı hedefini koruyun.

Eski görevi düzeltmek ile yeni görevde yapabilmek farklıdır

Aynı kaydı tekrar tekrar dinlediğinizde cevabı öğrenebilirsiniz. Bu öğrenme için yararlıdır; gelişimi kontrol ederken ise daha önce çözmediğiniz benzer bir görev gerekir. Planda hem düzeltmeye hem bu yeni kontrole yer açın.

  1. Görevden bir ihtiyaç çıkarın.

    Örneğin saat duyuldu ama yeni saat ile eski saat karıştırıldı. Hedefiniz bütün dinleme konularını bitirmek değil, değişiklik bildiren ifadeyi takip etmek olsun.

  2. İlgili hatayı çalışın.

    Kaydı yönergeye göre çözdükten sonra öğrenme için ilgili parçaya dönün. Ses ve transkripti karşılaştırın; kararın nerede değiştiğini belirleyin.

  3. Bir sonraki oturumda bakmadan hatırlayın.

    İfadeyi yalnız yeniden okumayın. Bir durumdan hareketle cümle kurun veya yazılı biçimini görmeden sesli örneği tanımayı deneyin.

  4. Yeni görevde kontrol edin.

    Aynı hedefi yeni bir örnekte izleyin. Sonuç iyileşmediyse yöntemi, görev zorluğunu veya geri bildirim ihtiyacını yeniden değerlendirin.

Goethe’nin A2 ve B1 resmî alıştırma sayfaları görev materyali, dinleme sesi ve çözümler sunar. Sınavı canlandırırken kendi örneğinizin süre ve koşullarına uyun; düzeltme çalışmasında durdurma, tekrar dinleme veya sözlük kullanımı yaptıysanız bunu kayıt üzerinde belirtin. İki çalışmanın sonucunu aynı ölçüm gibi karşılaştırmayın. (Kaynak: Goethe-Institut Türkiye — A2 alıştırmaları ve örnek uygulaması; Goethe-Institut Türkiye — B1 alıştırmaları ve örnek uygulaması.)

Plan aksadığında borç biriktirmeyin; kapsamı yeniden seçin

Bir oturumu kaçırdığınızda sonraki güne bütün görevleri yığmak uygulanabilir olmayabilir. Öncelikli çalışmayı ve ona ait kontrolü koruyun; ikincil görevi erteleyin veya kapsamını azaltın. Sürekli taşan bir plan, daha ayrıntılı bir takvim değil daha gerçekçi bir iş yükü gerektirebilir.

Döngü sonunda planı hangi gözleme göre değiştirebilirsiniz?
GözlemPlan değişikliği
Görev çözülüyor, yanlışlar incelenmeden kalıyor.Yeni görev miktarını azaltın; düzeltmeye ayrı süre koyun.
Eski örnekte iyi, yeni örnekte aynı sorun var.Ezberden tekrar yerine yeni bağlam ve benzer yeni görev kullanın.
Metindeki temel ifadeler anlaşılmıyor.Görev taktiği yanında uygun kelime ve temel dil çalışmasına daha fazla yer verin.
Yazı veya konuşmadaki sorunu kendiniz ayıramıyorsunuz.Değerlendiremediğiniz örnekleri saklayın; geri bildirim ve onun uygulanması için zaman ayırın.
Oturumlar düzenli olarak tamamlanamıyor.Oturumu bölün veya görev kapsamını daraltın; sonraki güne sürekli yük eklemeyin.

Hafta veya döngü sonunda yalnız “kaç soru çözdüm?” diye bakmayın. Hangi hata azaldı, hangi görevde desteğe hâlâ ihtiyaç var, bir sonraki öncelik ne? Yeni planı bu gözlemlerle kurun. Bir görevdeki gelişme bütün sınava hazır olduğunuz anlamına gelmez.

Planın başarılı olması her kutunun eksiksiz işaretlenmesi değildir. Çalışmaların ihtiyaçlarınızla ilişkili olması, düzeltmenin kullanılması ve yeni görevde yeniden kontrol edilmesi gerekir. Hazırlık süresi ve görev miktarı bu sonuçlara göre değişebilir; tek bir hafta sayısını herkese uygulamayın.

Plana neyi ekleyeceğinizi seçerken deneme analizindeki hata kaydını kullanabilirsiniz.

Çalışma ihtiyaçlarınızı birlikte değerlendirmek isterseniz ücretsiz demo ders sayfasını inceleyebilirsiniz.

Resmî kaynaklar

Seviyeye ve sürüme uygun materyal, dinleme sesi, cevap anahtarı ve yönergeye göre sınav simülasyonu açıklamaları Goethe-Institut’un A2 ve B1 alıştırma sayfalarından kontrol edilmiştir. Planlama yöntemi, süre dağılımı ve aday örneği bu rehber için hazırlanmıştır; Goethe’nin resmî takvimi, minimum çalışma süresi veya başarı garantisi değildir.

Okumaya devam edin

Tüm yazılar ↗
SIRADAKİ YAZI · 21Goethe denemesi nasıl uygulanır? Resmî örneklerle çalışma